Contexte du recrutement et définition de poste

Rejoignez un acteur international du transport et de la logistique !

Mon client recherche un Chargé Ressources Humaines H/F pour son agence en Ile-de-France, dans le cadre d’un poste en CDI.

Vos missions

Rattachée à la Responsable RH vous assurez un rôle clé d’interface entre les collaborateurs, les managers et la Direction des Ressources Humaines.

Vos principales responsabilités :

• Assurer la gestion administrative du personnel : contrats de travail, intégration, suivi des absences et des temps de travail (Pléiades / Bodet).

• Organiser les formations obligatoires et réglementaires, notamment en matière de sûreté, d’hygiène et de sécurité.

• Tenir à jour les registres légaux et veiller au respect des obligations légales RH.

• Apporter un support administratif et RH aux managers (recrutement, reporting, événements internes, audits, etc.).

Pourquoi rejoindre cette structure ?

• Un environnement international au sein d’un leader mondial du transport et de la logistique.

• Une équipe RH à taille humaine, composée de 2 personnes, où la collaboration et la polyvalence sont essentielles.

• Une culture d'entreprise forte tournée vers l'entraide et le bien être des collaborateurs

Rémunération et avantages

• Rémunération : entre 35 000 € et 40 000 € bruts annuels sur 13 mois
• Participation et intéressement 

Profil recherché

• Expérience d’au moins 3 ans sur un poste RH généraliste ou en administration du personnel.

• Formation en Ressources Humaines ou équivalent.

• Anglais souhaité.

Process de recrutement

Entretien avec la Responsable Ressources Humaines, suivi d’un entretien avec le Responsable d’agence.

Intéressé(e) ?
Postulez dès maintenant !
Pour toute question, contactez-moi sur LinkedIn ou par email : lea.terrier@wom-recrutement.com.

Si ce poste ne vous correspond pas, retrouvez toutes nos offres sur WOM Recrutement, et si vous connaissez un talent à recommander, faites-le nous savoir : 200 € offerts si votre recommandation est recrutée.