Contexte du recrutement et définition de poste

Notre client, un cabinet d'affaires reconnu de 35 personnes, situé à Paris 8, recherche un Avocat collaborateur Senior H/F (4-6 ans) en M&A / Private Equity / Capital Risque.

?️ Le cabinet

Ce cabinet d’avocats indépendant, fondé il y a plus de 30 ans, s’est initialement démarqué par son ancrage fort dans les nouvelles technologies, et continue d’accompagner une clientèle fidèle et prestigieuse dans les secteurs du numérique, des télécommunications, des sciences de la vie, de l’e-commerce, ou encore des énergies renouvelables. Il s’appuie sur des expertises pluridisciplinaires solides : corporate/M&A, droit boursier, IP/IT, social, fiscal, contentieux…

Le département corporate & M&A, composé d’une dizaine de personnes, est aujourd’hui à la recherche d’un collaborateur senior pour renforcer son équipe, notamment sur les opérations de capital-risque et capital-investissement.

? Le poste

Vous interviendrez, aux côtés des associés et d’une équipe stable et bienveillante, sur des dossiers variés et de haut niveau :

• Opérations de Private Equity & Venture Capital (fonds, sociétés en croissance, levées de fonds, LBO)
• M&A mid-cap, acquisitions industrielles, joint-ventures
• Droit des sociétés : opérations sur capital, valeurs mobilières composées, pactes d’actionnaires, intéressement dirigeants, restructurations
• Droit boursier ponctuel (introductions en bourse, clients cotés)
• Suivi juridique corporate de sociétés internationales avec leurs filiales françaises

Les dossiers sont en majorité rédigés en anglais, pour une clientèle internationale de premier plan. Vous serez pleinement impliqué dans la relation client, la stratégie, la rédaction et la négociation.

? L’environnement de travail

• Équipe corporate : 4 associés + 4 collaborateurs + 2 senior counsels.
• Ambiance collaborative, bienveillante et stable.
• Les associés sont présents sur les dossiers, ouverts à la transmission, à l’échange et aux initiatives.
• Peu de turnover d'associés ou de collaborateurs
• Clientèle personnelle encouragée : rémunération des apports (15 % des honoraires encaissés), développement accompagné.
• Participation aux événements de cohésion : apéros, week-end semestriel d’équipe (Alpes, Ibiza, Cadaquès…).

? Conditions

• Rétrocession : selon profil, au niveau du marché.
• Statut collaborateur libéral
• Avantages :
• 6 semaines de congés,
• Intéressement dès 1200 h facturées,
• Prime ponctuelle annuelle.

Processus de recrutement

1 entretien avec les 2 associés corporate + 1 entretien avec la 3ème associée corporate

Profil recherché

• Avocat(e) avec 4 à 6 ans d’expérience en M&A / Capital risque / Capital développement
• Expérience en cabinets reconnus sur ces matières
• Bon niveau en anglais juridique (oral et écrit).
• Autonome, rigoureux(se), impliqué(e), à l’aise dans les relations clients et en équipe.
• Bonne humeur et sens du collectif fortement appréciés !